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1. Kollektive Leitung im Fachbereich Soziale Arbeit und Gesundheit an der Hochschule Emden/Leer: (Featured); Der Fachbereich Soziale Arbeit und Gesundheit an der Hochschule Emden/Leer wird übergangsweise durch eine Sprecher*innenkommission (Spreko) kollektiv geleitet. Bis zur neuen Amtsperiode 2016 bis ...
2. Forschungsprojekt zu Alternativen Wohn- und Versorgungsformen für ältere Menschen": (Featured); Im Zusammenhang mit den Arbeiten zur Alter(n)sforschung steht im Jahr 2015 die Gesundheit der Mitarbeiter*innen in der Altenpflege im Mittelpunkt. Neben der Einführung und Erprobung von Instrumenten ...
3. Vernissage "Rauschhafte Vergemeinschaftung oder die Kirmes des Lebens": (Featured); ... und netten Gesprächen zahlreiche BesucherInnen zur thematischen (Prof. Dr. Knut Tielking) und künstlerischen (Roland H. A. Wolff) Einführung. Die Ausstellung läuft noch bis zum 31. März 2015. Weitere Inf ...
4. "Gelingende Kommunikation im Berufsalltag": (Featured); Das Thema "Gelingende Kommunikation im Berufsalltag" war Gegenstand von vier Tagen Workshops zunächst im Juli 2014 mit den Führungskräften und dann im Oktober 2014 mit den MitarbeiterInnen der Polizeiinspektion L ...
5. Gesundheitsmanagement in der Polizei (GIP): (Featured); ... ahmen des 2008 eingeführten Gesundheitsmanagements in der Polizei in Niedersachsen (bis 2012 als Landesmodellprojekt, dann Regelangebot) werden mit Führungskräften und Mitarbeiter*innen der Polizeiinspektion Lee ...
6. Posterpräsentation mit Veröffentlichung zur 50. Jahrestagung der Deutschen Gesellschaft für Sozialmedizin und Prävention (DGSMP) in Erlangen: (Featured); ... Polizei (GIP)" präsentiert. Die Präsentation steht im Zusammenhang der Zusammenarbeit mit der Polizeiinspektion Leer-Emden und der Durchführung von Schulungsveranstaltungen, Workshops und Mitarbeiterbefragungen i ...
7. Lehrveranstaltungstitel (Auswahl): (Articles); Einführung in die Gesundheitswissenschaften (Vorlesung BA Soziale Arbeit/BA Sozialmanagement) Gesundheitsförderung als entwicklungsbegleitende Aufgabe: Grundlagen & Programme aus der P ...
8. Gesundheitsbildung, Beratung, Schulung: (Articles); ... olizeidirektion Osnabrück Führungskräfteschulungen zum Gesundheitsmanagement der Polizeidirektion Osnabrück im Rahmen der Umsetzung des Landesprojektes „Gesundheitsmanagement in der Polizei Niedersach ...
9. Kollektive Leitung im Fachbereich Soziale Arbeit und Gesundheit an der Hochschule Emden/Leer: (Featured); Der Fachbereich Soziale Arbeit und Gesundheit an der Hochschule Emden/Leer wird übergangsweise durch eine Sprecher*innenkommission (Spreko) kollektiv geleitet. Bis zur neuen Amtsperiode 2016 bis ...
10. Forschungsprojekt zu Alternativen Wohn- und Versorgungsformen für ältere Menschen": (Featured); Im Zusammenhang mit den Arbeiten zur Alter(n)sforschung steht im Jahr 2015 die Gesundheit der Mitarbeiter*innen in der Altenpflege im Mittelpunkt. Neben der Einführung und Erprobung von Instrumenten ...
11. Vernissage "Rauschhafte Vergemeinschaftung oder die Kirmes des Lebens": (Featured); ... und netten Gesprächen zahlreiche BesucherInnen zur thematischen (Prof. Dr. Knut Tielking) und künstlerischen (Roland H. A. Wolff) Einführung. Die Ausstellung läuft noch bis zum 31. März 2015. Weitere Inf ...
12. "Gelingende Kommunikation im Berufsalltag": (Featured); Das Thema "Gelingende Kommunikation im Berufsalltag" war Gegenstand von vier Tagen Workshops zunächst im Juli 2014 mit den Führungskräften und dann im Oktober 2014 mit den MitarbeiterInnen der Polizeiinspektion L ...
13. Gesundheitsmanagement in der Polizei (GIP): (Featured); ... ahmen des 2008 eingeführten Gesundheitsmanagements in der Polizei in Niedersachsen (bis 2012 als Landesmodellprojekt, dann Regelangebot) werden mit Führungskräften und Mitarbeiter*innen der Polizeiinspektion Lee ...
14. Posterpräsentation mit Veröffentlichung zur 50. Jahrestagung der Deutschen Gesellschaft für Sozialmedizin und Prävention (DGSMP) in Erlangen: (Featured); ... Polizei (GIP)" präsentiert. Die Präsentation steht im Zusammenhang der Zusammenarbeit mit der Polizeiinspektion Leer-Emden und der Durchführung von Schulungsveranstaltungen, Workshops und Mitarbeiterbefragungen i ...

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